工作菌株使用说明书

    原本这可能只是一个误会,不过当他在微信群中说出“创业还未成功,开发人员还不能享受这么好的椅子”时,这件事的性质就不一样了。敢于直言不讳的研发大哥回怼“拍马屁以后请用自己的物品拍”,引发不少网友尤其是同行的纷纷点赞。不过,他的老板并不这么想,事发之后研发大哥就被辞退了。网友们又开始陷入争论,有的认为搬椅子的人更容易在职场上位,而研发大哥容易得罪老板,也有人坚持,研发大哥这样有实力有底气的人走遍天下都不怕,马屁精“不得house”。孰是孰非,一时间竟分不出胜负,可谓是“公说公有理婆说婆有理”。   不过,作为职场中摸爬滚打两年半、专注科学仪器一百年的老菜鸟,小编把目光放在了“创业”二字上,又联想到了此前看过的几篇出自科学仪器企业、讲述公司创业历程的文章,就很想跟大家来聊聊科学仪器行业创业公司的问题了。   据有关产业研究机构统计,近五年来我国科学仪器企业数量一直处于稳定上涨态势,而且增幅非常明显。可以说,科学仪器行业从来都不缺新的创业公司。不过,另一项数据却显示,几乎每10家公司当中就有1家在亏损,这不得不引人深思。这说明,每年都会有一批寿命不足三年甚至一年的创业公司,还没有混出名堂就在行业中消失。而他们可能原本会成为国内仪器行业的希望,会开发出国产仪器的“明日之星”。工作菌株   人人都知道,发展不仅要看数量,更要看质量。就目前来看,科学仪器行业在发展质量上还有待提高,主要原因就出在这些创业公司上。上文提到的“椅子门”事件,其背后的创业公司人数不过二三十,连一把好椅子都没有。在科学仪器行业当中,处于如此规模和条件之下的创业公司并不在少数。由于行业正处于“人才荒”的困境,大部分公司最头疼的问题就是招聘人才了,而他们的HR往往还是老板自己兼职。有时候出现员工集体撂挑子不干,老板顿时就成了“光杆司令”。

    试想一下,在这样的环境中,那位搬椅子的员工说出“创业还未成功,开发人员还不能享受这么好的椅子”这种话,明摆着就是给自家老板添堵而不自知。或许每一家企业都会有人为了获利而扮演起类似“搬椅子”的角色,但是小编认为,创业公司或者创业团队应当对这样的人“赶尽杀绝”。诚然,“搬椅子的人”说话中听、办事得当,可以让老板享受到满足感和特权感,缓解创业的艰辛和苦恼。但是,真正在推动公司这台机器向好运作的,往往是类似于研发大哥这样埋头做实事的人。即便从长远利益角度出发去衡量,“搬椅子的人”为了私利而媚上欺下,往往会动了团队的“军心”,影响其他人的工作积极性。当撑起整个创业团队的骨干们逃离,这家公司迎来的就是危机,不倒闭也是万幸。真到了倒闭的那一天,“搬椅子的人”会比谁都逃得更快,然后到下一家企业故态复萌,最终倒霉的不过是老板本人而已。工作菌株   孔子曰:“益者三友,损者三友。友直,友谅,友多闻,益矣。友便辟,友善柔,友便佞,损矣。”经营一家公司亦如是,亲君子而远小人,方能长久不衰。最后,小编写了一段话,献给那些“搬椅子的人”:马屁精,建国以后唯一允许成精的动物,广泛出没于各大办公室之中。其状如人,声如鹦鹉,喜食上司口水,易喂养。常寄生于上司臀后,以拍打为乐,或曰“拍马屁”。若不慎拍至两股,则心有戚戚。不可食,无药用价值,然其脸皮可做鼓面之用,经久不破。 编辑点评: 社会上“搬椅子的人”不少,但严格意义上来说,这不是一个企业发展需要的“人才”,无论是创业还是发展,都与“拍马屁”的能力无关。对于科学仪器制造行业来说,一个有能力、有技术的人才千金难得,决策者还需要慧眼识珠,留住更多类似“研发大哥”的人。 

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